Hjelp – det brenner!

Det brenner i barnehagene år etter år. Her holder det ikke med hjelp fra bare Brannmann Sam og Bjørnis! Ansatte jobber på både hel og halv tolv for å nå oppgaver, holde samlinger og være på tur.

I flere år har barnehagene påpekt hvor avgjørende de ansattes rolle er for å skape en hverdag som kan gi barna en god start på livet. Vi har høyt fravær, det mangler kvalifiserte ansatte, lønnen øker ikke i takt med resten av samfunnet og samtidig får andre sektorer penger i en jevn strøm: Politiet får midler fordi ungdomskriminaliteten øker, sykehusene fordi budsjettene er for trange og forsvaret fordi verden har for mange diktatorer.

Mye av fraværet vi har i barnehagen, kommer av at barn sendes til oss halvsyke for at mor og far skal på jobb. Når det er få på jobb på grunn av fravær, blir kvaliteten dårligere, og de som er igjen, må løpe raskere.

Ungdomskriminaliteten kan være et resultat av manglende ressurser tidlig i et barns liv. Barnehagene jobber med å skape gode oppvekstsvilkår og for å forebygge sosiale forskjeller – faktisk er dette fastslått i barnehageloven paragraf 1.

Flere ansatte i barnehagen vil kunne bidra til å bygge opp om barnets selvregulering og selvbilde. Det kan hindre at noen faller ut før de har startet deres liv. Økende uhelse kan forebygges bedre med flere ansatte i både barnehager og ungdomsklubber.

Staten har selv beregnet det vil koste 12 milliarder for å øke bemanningen i barnehagene. En fregatt koster mellom 7 og 12 milliarder, så vi trenger kun 1,5 fregatt i barnehagene for å kunne sjøsette en god start på livet for dem som skal hjelpe deg og meg i fremtid.

Valget til høsten handler om hvordan vi bygger et samfunn som har robuste borgere som kan forsvare et demokrati i fremtiden.

Lykke til med valget!

DEBATT Barnehagepolitikk

Problemet er ikke ideologi

DEBATT Kommuneøkonomi

Når kommunen sparer i stedet for å satse på barna